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社会保障制度国际比较

课程代码:QZ013031

课程负责人: 杨风
共建教师:
课程建设:未设置 开课学院:政法学院

开课时间:2020年02月21日 学习人数:251人
有效时间: 永久有效 评分:
参考书籍
  • 穆怀中.国际社会保障制度教程.北京:中国人民大学出版社.2009.
  • 穆怀中.社会保障国际比较(第3 版).北京:中国劳动社会保障出版社,2014.
  • 林闽钢.社会保障国际比较(第2 版).北京:科学出版社,2015.
  • 孟卫军等.社会保障国际比较.北京:清华大学出版社,2013.
  • 吕学静.社会保障国际比较(第3 版).北京:首都经济贸易大学出版社,2016.
  • 章晓懿.社会保障:制度比较.上海:上海交通大学出版社,2004.
  • 和春雷.社会保障制度的国际比较.北京:法律出版社,2001.
  • 资源网站
  • 中国社会保障学会:http://www.caoss.org.cn/index.asp.
  • 武汉大学社会保障研究中心:http://csss.whu.edu.cn/index.php/Index.html.
  • 教学团队

    本课程教学团队由杨风、朱丽敏组成。 杨风,男,博士、教授。 研究方向: 人口社会学、人口经济学、社会管理学。 主讲课程::人口社会学、人口经济学、人口学、社会保障国际比较等。 科研项目:主持完成国家社科基金项目2项,主持省部级、厅局级课题16项;骨干参与国家社科基金项目3项,国家自然基金项目1项,省部级、厅局级项目10余项。 论文与著作:在《经济要参》《消费经济》《农村经济》《中国统计》《调研世界》《西北人口》《东岳论丛》《重庆社会科学》《华东理工大学学报》《西南民族大学学报》《中国社会报》《中国人口报》《中国社会科学报》等报刊杂志发表学术论文一百二十余篇。出版专著一部,参编著作六部。 获奖情况:获省社科优秀成果奖、国家民委社科研究成果奖、省软科学优秀成果奖、省高校优秀成果奖、省人口科学优秀成果奖、市社科优秀成果奖等三十余项。获校优秀共产党员、校优秀毕业论文指导教师等称号。 —————————————————————————————— 朱丽敏,女,管理学博士、副教授,政法学院人力资源与社会保障系系主任。 研究方向:社会保障理论与政策 主讲课程:社会保险、社会保障国际比较、社会保障概论 社会兼职:中国医疗保险研究会工伤保险专业委员会理事 科研项目: 1.国家社科基金一般项目:新业态职业伤害特点及保障路径研究(主持)。 2.国家社科基金重点课题:管制性政策与经济激励性政策相结合,遏制重特大安全事故——以煤矿安全生产为例(2/9)。 3.教育部人文社科项目:基于“可行能力”视角的伤残返乡农民工社会政策体系研究(主持)。 4.山东省高等学校教学改革立项项目:劳动与社会保障专业课程体系与教学内容整体优化研究(主持)等。 期刊论文: 1.“可行能力”视角下因工伤残返乡农民工生存困境研究,《济南大学学报》(社会科学版),CSSCI扩展版,2019年第3期。 2.三江源生态移民的生计发展困境与建立可持续生计的策略——基于青海省囊谦县的实地调查,《济南大学学报》(社会科学版),2017年第1期。 3.职业病保障与预防的国际经验及启示,《中国医疗保险》,2014年第11期。 4.职业福利领域的政府与企业行为分析,《学习与实践》(CSSCI),2012年第5期。 5.职业福利与社会福利关系的研究述评,《济南大学学报》(社会科学版),2012年第5期。 6.浅析职业福利与社会保险的配套改革,《社会治理创新与当代中国社会发展》,人民出版社,2014年第7期。 7.香港工会联会的现状评述,《中国人力资源开发》(CSSCI扩展版),2012年第3期。 8.资源整合,拓宽康复之路,《中国社会保障》,2010年第4期。 9.亚洲社会保障最低标准:基本项目和实施路径,《社会保障研究》(武汉),2011年第1期。 10.工伤保险制度的可持续发展:从“控制成本”到“以人为本”,《云南社会科学》(CSSCI),2010年第4期。 11.现代工伤保险制度:发展历程及动力机制,《湖南师范大学社会科学学报》(CSSCI),2010年第1期。 12.工伤保险制度30年:制度变迁与绩效分析,《甘肃社会科学》(CSSCI),2009年第3期(《中国社会科学文摘》2009年第10期,《社会保障制度》(人大复印资料)2009年第10期转载)。 教材: 1.《社会保险学》(第三版),中国人民大学出版社,2019年(第二主编)。 2.《社会保障实务与实训》,经济管理出版社,2018年(第二副主编)。 获奖情况: 1.山东省第五届“超星杯”高校青年教师教学比赛优秀奖,2018。 2.2017-2018年度济南大学优秀教师、优秀班主任。 3.2017、2018年全国高校模拟集体谈判大赛优秀指导教师一等奖。 4.“全人教育”理念下劳动与社会保障专业“3+2”人才培养模式建构与实践,济南大学优秀教学成果奖一等奖,山东省优秀教学成果奖二等奖,第2位,2018。